POSTURE SITUEE
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Nous (aujourd’hui)
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On est blanc.he.s, pas cis-het, certain.e.s encore un peu bourgeois.e.s, neuroatypiques et pas complèment valides.
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Nos bagages
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Quelques années dans le milieu, quelques collectifs & gamelles dans les pattes. Fort.e.s de nos vécus, on n’est ni des expert.e.s, ni des sachant.e.s ultra-formé.e.s. On essaye de partager nos ressources et d’apprendre en même temps.
RAISON D'ÊTRE
Contribuer à une culture du soin aux collectifs dans les orga’ anti-autoritaires et dans une perspective révolutionnaire émancipatrice.
La raison d’être, c’est un concept de l’économie sociale et solidaire, on aime ou pas, mais le truc a son utilité. Genre en cas de grosse décision stratégique, gros désaccord, avoir une boussole commune fixée d’avance, ça aide. On voulait renommer le concept, mais on l'a pas fait ! ;)
(1) L’éthique du care encourage la mise en oeuvre “des pratiques fondées sur la prise en compte de sa propre vulnérabilité autant que celle d’autrui et sur la réponse des besoins qui en résultent”. “Vers une société du care” C. Ibos, A. Damamme, P. Molinier, P. Paperman, Edition le Cavalier Bleu 2019.
On voit le soin aux collectifs comme l’expérimentation par les orga (et leurs membres !) de la prise en compte des besoins spécifiques, d’une manière proactive, individuellement et collectivement, pour soi et pour les autres. Une sorte d’éthique du care (1) appliquée aux orga’, qu’on pourrait voir à travers les :
- modes d’auto-organisation (facilitation, mode de fonctionnement... )
- dynamiques collectives (oppressions systémiques, rapport de pouvoirs... )
- postures individuelles (écoute, consentement... ).
Selon nous, les orga’ anti-autoritaires :
- cherchent l’émancipation individuelle & collective,
- cherchent la cohérence entre fins & moyens, notamment en maximisant la pratique de la recherche du consentement et en luttant effectivement contre les oppressions systémiques dans leurs fonctionnements et leurs activités,
- sont critiques de l’efficacité, de la culture du faire et de la pureté militante,
- soutiennent la diversité des tactiques et des formes d’orga’.
Collecter, structurer & décliner !
NOS ACTIVITES
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Rassembler des ressources utiles
Fanzines, fiches outils, films, affiches...
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S’(auto-)former
Suivre des formations, expérimenter dans notre orga, partager des retours d’expériences…
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Créer du contenu
Faire des arpentages, mettre en fiches des outils, rédiger de la documentation, proposer des nouveaux formats…
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Organiser
Nos ressources dans une arborescence fonctionnelle.
Partager
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Infokiosque & site web
Publier et diffuser nos ressources en papier et en ligne
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(Co-)organiser des évènements
Proposer notre infokiosque, animer des ateliers, des projections/discussions...
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Organiser des résidences
Pour s’auto-former autour de problématiques communes, créer du contenu et proposer de nouveaux formats
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Soutenir les (inter-)collectifs / orga d’évènements
A voir avec elleux comment ;)
​Et soutenir émotionnellement avec crêpes et tisanes s’il nous reste du temps pour ça ;)
NOMADES
Du soin aux collectifs en étant nomade.
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Parce qu’il y a des pépites qu’on ne trouve que localement
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Parce qu’on a envie d’apprendre, de collecter, de partager, d’apporter un peu d’extériorité
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Parce qu’on espère que bouger soit une tactique adaptée à notre ambition de contribuer à une culture du soin aux collectifs
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Parce que le nomadisme nous parle, que le convoi nous offre stabilités affective et organisationnelle
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Parce qu’on a envie d’observer la diversité des orga’ et d’enrichir nos visions pour prendre du recul et continuer à se remettre en question
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Parce qu'on veut pouvoir soutenir les copaines en lutte où qu’ielles soient
Être nomades, c’était une évidence.
En fait, c’était notre base. Ça aurait pu être dans la raison d’être, mais vu que c’est plus un moyen (genre plus comment que pourquoi), ça peut changer, donc on l'a mis à part.
DOCUMENTALISTES
Soutenir la culture du soin sans être des expert.e.s, en restant généralistes.
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Pour nous l’intelligence collective, le consentement, la prise en compte des oppressions sytémiques et des besoins spécifiques font partie d’une culture anti-autoritaire.
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Les collectifs adelphes qui travaillent sur le soin aux collectifs proposent des ressources sur une ou des thématiques spécifiques. On cherche une complémentarité avec elleux, notamment en diffusant ce qu’on trouve chouette à republier.
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On pense qu’il y a de la place pour participer à une culture du soin aux collectifs avec différents niveaux d’expérience. On a conscience de nos limites de compétences, de comportements, de vécus.
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On se veut un peu couteau suisse, capable de rediriger et/ou proposer de la doc’ sur un aspect précis du soin aux collectifs, lorsque pertinent.
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On veut contribuer sans faire n’importe quoi, et s’engager sur ce qu’on s’estime capable de faire correctement.